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華銀文化
萊州華銀，中國硬度計搖籃！
企業目標
引領中國硬度計前沿
打造世界試驗機典范
企業作風
一絲不茍 質量為先
嚴細成風 代代相傳
企業精神
嚴細 求實 自強 創新
企業宗旨
為顧客創造價值 為股東創造信心 為員工創造機會 為社會創造財富
企業承諾
追求品質卓越
華銀鍥而不舍
企業文化建設軌跡
一、傳承嚴細作風
1、國家機械部授予“一絲不茍質量第一，嚴細成風代代相傳”錦旗；
2、上世紀七十年代被國家樹為全國質量優勝五面紅旗之一；
3、源自本公司的“三按”、 “三檢”、 “三自一控”等質量經驗在全國推廣并納入教科書；
4、不斷提升生產裝備的先進性，主要機加工設備實現數控化；
5、國內硬度計行業標桿計量室；
6、堅持不懈地實施員工素質提升工程。
二、倡樹品德典范
●先模品德引領
1.英模人物層出不窮：先后涌現出省級勞模三個；煙臺市級九個，萊州市勞模七個；萊州市及以上優秀共產黨員五個。王永新同志榮獲萊州市見義勇為先進個人和萊州市第二屆十大杰出青年；李秀春同志榮獲煙臺市優秀母親、萊州市十佳母親、十星文明家庭和“齊魯黃金杯”好女兒稱號；
2.建立健全評先樹優機制 堅持每年評選優秀共產黨員、勞動模范、工種狀元等各類英模先進活動。
●產品品質追求
1.企業秉承產品如人品的理念：公司成立70年來，牢牢抓住產品質量這根生命線，秉承國優品質文化，不斷進行自主創新。
2.以振興民族工業為己任，加快管理創新和產品創新的步伐，新產品成果顯著。
●公司形象塑造
1.余秋里、孫健、楊得志、周光召等領導多次來公司視察指導工作；
3.連續多年行評奪冠；
4.萊州市工業的搖籃和人才搖籃，承擔了企業應有的社會責任形象；
6.公司產品追求精心、精致、精確，視品質、品種、品牌為公司定位。
三、營造創新氛圍
●打造學習型企業
1.萊州市首所職工大學誕生地，煙臺市高技能人才培訓基地。
2.教授、高級工程師50余人，大中專畢業生占全公司30%以上，市級以上拔尖人才4名，學科帶頭人3名。90%職工擁有中高級技術資格證書，工人技師100余名，其中高級技師90多名。省地市首席技師5人。
3、萊州市首屆數控車工技能大賽包攬前四名，第二屆鉗工大賽囊括冠、亞軍；
●構建創新型組織
公司四大板塊科研機構：機械研究所、電子研究所、北航華銀試驗技術研究開發中心、與西安某軍工研究所產學研聯合體。
四、構建和諧家園
1.煙臺市廠務公開先進單位；
2.煙臺市AAA級勞動關系和諧企業；
3.萊州市、煙臺市文明單位、煙臺市思想政治優秀企業；
4.傳承企業大家庭建設傳統文化，獎勵學有所成的職工子女；
5.關懷退離休職工生活，努力營造大家庭的溫暖氛圍
